HRマネージャー

SQUEEZEは、訪日旅行者(インバウンド)の受入れ体制整備のために、クラウド人材のマッチングシステムを開発している会社です。主要事業として、ホームシェア(バケーションレンタル・民泊)と呼ばれる業界において、クラウドワーカーによるホスティングサポートシステムの "mister suite" (ミスタースイート)というサービスを提供しております。

システムの活用事例として、不動産会社、旅館、ホテル、不動産オーナー様などのクライアント様に、ホームシェアを通じたインバウンドマーケティング、オペレーションのソリューションとしてご提供しております。mister suite は、インバウンド受入の一連業務が、世界中のオンラインコンシェルジュ、地域ごとのハウスキーパーなどの分業体制に落とし込まれ、そのプロセスが一元管理されたマッチングシステムとなっております。mister suiteのサービスを通じてより多くの方に新たな仕事を創出し、そのバリューチェーンの中で、個人が会社に所属することなく各々のスキルを活かし訪日旅行者を受け入れる「ホスティングインフラ」を創るというビジョンのもと活動しております。

仕事内容

自社サービス『mister suite(ミスタースイート)』を支える人事戦略策定をご担当いただきます。

チームが共有するビジョンを、対外的に発信し、PR・リクルーティングにつなげていく戦略策定、および社内の組織戦略を立てられるHRマネージャーを募集します。

具体的には

  • 人事戦略策定
  • メディアとの交渉
  • 各種PR/HRイベント企画など

*サービスに関するアイディアや企画についてはポジション関係なく意見を出し合っているため、サービス設計そのものや、いくつかの独立プロジェクトにも関わっていただけます。

応募条件

求める条件
  • 英語力(TOEIC 860 相当以上)
  • 人事業務経験者
歓迎条件
  • 海外での職務経験
  • 人事コンサルの職務経験
求める人物像
  • ホスピタリティの高い方
  • 情報処理能力の高い方
  • 世の中に影響を与えるようなサービスを作っていきたい方
  • チームプレーヤーである方
  • 日本をもっとよく伝えたり、海外に対してアプローチしたい方
  • より良いチーム開発を目指した改善を続けたい方
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